可以看出，如今户口、房子和现金补贴成为引才政策的重头戏，而落户的条件和门槛也呈现越来越低的趋势，甚至接近“零门槛”。尽管用户口留人具有一定效用，但当各地都拿出这一招后，这一政策的吸引力必然减小乃至消失。想真正让人才留住，还得从城市自身发展上作出改变。
